一點一滴

避免紛爭擴大，委託徵信社就能解決

台灣有許多工廠都會雇用外勞，因為外勞不僅工資便宜，就連服從度也比較高，所以許多工廠都蠻喜歡雇用外勞的，但有些雇主卻很容易因此變本加厲的，要外勞去做更多事，變相的壓榨外勞，導致外勞終將受不了而選擇逃脫，面對外勞脫逃的窘境，許多雇主反而是處於優勢的，因誤為外勞脫逃，相對地必須為自己的行為付出責任，甚至還有可能會被遣返回國，所以為了讓雙方達成雙贏的局面，當面對外勞脫逃的狀況時，就可以委託專業的徵信社進行協商，像是經常為民眾抓姦的徵信社，就是您不錯的選擇，因為徵信社在抓姦過後，經常為民眾處理婚姻協商，並平息當下抓姦，雙方情緒失控的狀況，所以對於因為勞資糾紛所產生的紛爭，徵信社也知道要如何進行協調，同時徵信社對於法律知識也相當熟悉，可以相關法律知識為雙方分析利弊情勢，讓外勞知道脫逃會帶來什麼樣的危機和訴訟責任，而且徵信社能為雙方建立協商，讓雙方都能在協商中充分表達己見，並避免因為雙方情緒失控，造成問題紛爭更加擴大，不但解決不了問題，還可能必須對簿公堂，所以當發現外勞脫逃時，最好的方式就是委託徵信社的協助，才能為您順利解決問題。

尋人不困難，因為有徵信社

很多外勞來台工作，是為了賺錢養家，讓家鄉的親人可以過得更好，但是畢竟是隻身來台工作，所以不免在語言不通、文化不熟悉的狀況下，產生了思鄉之情，甚至還有外勞脫逃的事件傳出，想必就是因為對於故鄉過於思念，但這個問題卻不能小看，因為外勞脫逃必須承擔法律責任，甚至還有可能讓自己被遣返回國，如果雇主想要為外勞多加設想，同時也能避免自己失去一位好員工，就可以委託專業的徵信社尋人，並進行協商，像是擁有豐富徵信經驗的徵信社，就是您最值得的選擇，因為徵信社擁有多次抓姦經驗，並在抓姦過後為當事人進行協商，所以對於協商中會面臨的狀況相當了解，同時徵信社還能為當事人尋人，找到脫逃的外勞，並為雙方建立協商，讓雙方能夠達成共識，杜絕外勞脫逃的情況再次發生。